10月27日，河北省邯郸市魏县北皋镇屯北村建筑面积达200平米的党群服务中心举行落成典礼暨揭牌仪式，全村46名党员举起右手，面对鲜艳的党旗重温入党誓词。一名老党员激动的告诉记者，“新建的‘家’就是好，面积大、功能全、标准高，我要在新‘家’中，学好二十大报告，把党的故事讲好，把党的声音传播好，教育引导群众永远听党话、跟党走”。该村党群服务中心的建成，是今年该镇大力加强基层党建工作的一个缩影。
北皋镇共51个村，镇大、村多，基层党建工作存在一些薄弱环节。今年以来，该镇以推进基层党建全面提升工程为载体，本着“基础工作补短板、强弱项，重点工作抓攻坚、促提升，创新工作求突破、可推广”的工作思路，决定从提高阵地建设标准化规范化入手，补齐基层党建工作短板。年初，对全镇所有村党群服务中心逐一过筛子，对不达标的活动场所，通过“村申请、镇审核、县审批”，纳入新建、改建、整修计划。通过村集体投入一部分、国资委帮扶一部分、村民自筹一部分、发动在外成功人士捐赠一部分、县乡财政奖补一部分，高标准新建6个党群服务中心，整修23个，逐村划分功能区，配齐办公服务设施，更新党建制度图版，坚持村干部坐班值班，让党群服务中心真正服务村民，党的旗帜在各个村高高飘扬。
农村基层党组织是农村基层组织中的领导核心，村“两委”干部的素质能力如何直接关系到党在农村的执政基础，关系到农村的稳定和发展。基于此，北皋镇党委把加强村级班子建设作为加强基层党组织建设的一项根本性举措常抓不懈，强化农村干部绩效考核管理，激发农村干部队伍活力。村干部绩效考核分为工作实绩考核、日常表现记实、述职评议和奖惩四部分，工作实绩主要考核上级党委安排的重点工作完成情况，日常表现记实主要考核村级班子运行、基本制度落实、帮助群众解决各类难题等情况，述职评议主要是“双述双评”，奖惩主要看获得荣誉、受到通报批评、工作失误造成不良后果、信访问题等情况。考核结果分成A、B、C、D四个档次，与绩效工资直接挂钩，切实解决农村干部“干多干少一个样、干好干坏一个样、干与不干一个样”的问题。
发展壮大农村集体经济是提升基层党组织组织力，巩固党在农村执政基础的夯基之举。针对一些村集体经济收入有欠账问题，镇村两级解放思想，因村制宜，探索发展路径和模式，通过开展“三资”治理专项行动、加快土地流转、开发荒废土地、生产性服务、盘活帮扶到村资产，创造更多的增收途径，增加村集体经济收入。西街村有一块232亩集体土地签订不合理承包合同长达多年。去年换届后，新一届村“两委”班子紧紧抓住全县“三资”治理专项行动契机，召开村“两委”班子会、党员大会、村民代表大会，统一思想，村“两委”干部进行了详细摸排，制定工作方案，张贴整治公告，逐户逐人做工作，通过不懈努力，收回了流失多年的集体土地，彻底清理了土地上的养猪场、私搭乱建等问题。今年6月15日，在村党支部书记张坤五的主持下，以公开、透明的方式开展竞标，成功将其中的115亩集体土地承包出去，年集体收入增加10万元。7月1日，该村开展庆“七一”主题党日，村“两委”购买了米、油，发放给生活困难党员，党员干部拍手称赞。(曹广)
